dafa888手机版下载

联系我们 加入收藏

138888888888

详细内容
您当前的位置: 首页 > 时事热点> 正文

劲爆!华为HR五千字长文控诉同事上级:欺压研发员工自己作威作福

作者:admin 发布时间:2020-01-16 点击: 0次

       对她从研发人手采集的情况,也被负责人回应应当看看反馈情况的人是谁,天天有时刻在这推敲交通车饭堂的,清退了算了。

       继续三个月无产出。

       举报的情况要紧和其上司和师杨瑞锋,以及一位半途调到来的HR高雁有关。

       华为HR控诉,发帖者是一位从研发转岗到HR的华为职工,名叫胡玲,这篇5000字长帖叙了她在HR职上几个月的时刻里,当她在力求好转研发工师职业条件、速决情况的时节,却发觉本来HR团队和负责人与正本的职业天职背道而驰。

       已承办好最坏的算计,自然也抱着最好的指望,也领受被开除的后果。

       对此,胡玲反对,称研发小弟们占用本人的休憩时刻免费开快车,一不给钱二不给调休,莫非移动一下也不得以吗?如其不得以,公司干吗要建这样多健身房呢?职工独立自主开快车时刻锤炼,就被以为是鳍,是造假?在长帖最后,身为HR的胡玲呼吁:规劝诸位小弟,不要信任HR,她们没诚信。

       华带头创人任正非今日也签发邮件和谐此事,他称研发人手与HR应当相互宽容、相互了解,相商沟通调整。

       这是华为内部论坛心声社区中,一篇帖子的标题。

       华为一味是高科技企业的标杆,HR单位怎样就这么凌驾于研发人手以上了。

       已承办好最坏的算计,自然也抱着最好的指望,也领受被开除的后果。

       对此,胡玲反对,称研发小弟们占用本人的休憩时间免费开快车,一不给钱二不给调休,莫非移动一下也不得以吗?如其不得以,公司干吗要建这样多健身房呢?职工独立自主开快车时间锤炼,就被以为是鳍,是造假?在长帖最后,身为HR的胡玲呼吁:规劝诸位小弟,不要信任HR,她们没诚信。




【 打印本页 】  【 点击返回 】

版权:

地址: 电话:

ICP备案: